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计算方法
应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。
个税专项附加扣除如下,明细查看个税专项附加扣除:
一、子女教育:纳税人的子女接受全日制学历教育的相关支出,按照每个子女每月1000元的标准定额扣除。
二、继续教育:纳税人在中国境内接受学历(学位)继续教育的支出,在学历(学位)教育期间按照每月400元定额扣除。同一学历(学位)继续教育的扣除期限不能超过48个月。纳税人接受技能人员职业资格继续教育、专业技术人员职业资格继续教育的支出,在取得相关证书的当年,按照3600元定额扣除。
三、大病医疗:在一个纳税年度内,纳税人发生的与基本医保相关的医药费用支出,扣除医保报销后个人负担(指医保目录范围内的自付部分)累计超过15000元的部分,由纳税人在办理年度汇算清缴时,在80000元限额内据实扣除。
四、住房贷款利息:纳税人本人或者配偶单独或者共同使用商业银行或者住房公积金个人住房贷款为本人或者其配偶购买中国境内住房,发生的首套住房贷款利息支出,在实际发生贷款利息的年度,按照每月1000元的标准定额扣除,扣除期限最长不超过240个月。纳税人只能享受一次首套住房贷款的利息扣除。
五、住房租金:纳税人在主要工作城市没有自有住房而发生的住房租金支出,可以按照以下标准定额扣除:
(一)直辖市、省会(首府)城市、计划单列市以及国务院确定的其他城市,扣除标准为每月1500元;
(二)除第一项所列城市以外,市辖区户籍人口超过100万的城市,扣除标准为每月1100元;市辖区户籍人口不超过100万的城市,扣除标准为每月800元。
六、赡养老人:纳税人赡养一位及以上被赡养人的赡养支出,统一按照以下标准定额扣除:
(一)纳税人为独生子女的,按照每月2000元的标准定额扣除;
(二)纳税人为非独生子女的,由其与兄弟姐妹分摊每月2000元的扣除额度,每人分摊的额度不能超过每月1000元。可以由赡养人均摊或者约定分摊,也可以由被赡养人指定分摊。约定或者指定分摊的须签订书面分摊协议,指定分摊优先于约定分摊。具体分摊方式和额度在一个纳税年度内不能变更。
单位开具的“收入证明”是税前金额,因为税前收入的金额基本是整数,但也有收入证明上注明“收入(税前/税后)”的,这样的话就根据实际需要进行选择了。
收入证明,是我国公民在日常生产生活经营活动中,所需要的对经济收入的一种证明,一般在办理签证、银行贷款,信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。单位开具的“收入证明”是税前金额,因为税前收入的金额基本是整数,但也有收入证明上注明“收入(税前/税后)”的,这样的话就根据实际需要进行选择了。 收入证明,是我国公民在日常生产生活经营活动中,所需要的对经济收入的一种证明,一般在办理签证、银行贷款,信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。
单位开具的“收入证明”是税前金额,因为税前收入的金额基本是整数,但也有收入证明上注明“收入(税前/税后)”的,这样的话就根据实际需要进行选择了。 收入证明,是我国公民在日常生产生活经营活动中,所需要的对经济收入的一种证明,一般在办理签证、银行贷款,信用卡等会被要求由当事人单位出具的对经济收入的证明。
税后收入。贷款一般需要提供收入证明,来证明你的还款能力,所以要提供的是你可支配的收入证明,而税前收入一般还需要缴纳社会保险、住房公积金、补充养老保险、个人所得税,扣除这些代扣代缴费用之后,剩下的你才能自由支配,才可以用来偿还贷款。
因为职业原因,交友面比较广,在深圳算圈子比较大的,就只说自己身边的朋友吧。部分人比较低调或比较浮夸,就自动过滤掉了,只说我个人觉得比较真实的收入吧,都是税前,具体税后多少要看单位性质了。
1、咖啡厅服务生,也负责做甜点、饮品,蛋糕做得很好,每月大概六千多
2、普通一本(非建筑老八校)毕业,工程管理专业,毕业后入职香港四大工程咨询公司之一,地点深圳,基础工资3500每月,但加班费实打实的算,按工资百分之一算,也就是每小时35元。毕业两年比较优秀的可以拿到6500,加班费也会变成65每小时,等于工资翻倍了。
3、某一本铁道院校(知道的人应该懂了),土木专业,毕业后入职中建八局,地点深圳,目前入职两年,还是一线施工员,每月到手大概一万左右,刚毕业时大概八千左右,收入很稳定,每个月基本不会变。
4、一本普通学校,工程管理专业,中建做了两年,然后去了国内某甲级咨询公司,每月八千左右,这算比较优秀的,一般施工单位转咨询、业主都不太容易
5、短视频行业编导,抖音运营,入行大概三年左右,每月收入一万多,不固定,很辛苦,按客户要求上班,工作时间也不规律
6、游戏原画设计师,大学弃学,等于没有文凭,入行十余年,做一些简单的游戏界面,当然还远没有达到王者荣耀那种水平,经常加班,大小周,每月一万八
7、华中农大计算机专业,程序员,现在在OPPO上班,就在春笋(华润中心),每月两万多,经常加班
8、私人开的瑜伽馆,年龄不清楚,三十多岁吧,女性,月入五万左右
9、美国金融硕士(学校不清楚,据说排名二十多),之前在四大,好像是德勤,现在在某劵商,每年六十万左右
10、港大法学硕士,金融律师,每年收入八十万左右
11、律所合伙人,学校不清楚,每年收入百万以上
12、实体企业女老总,每年收入不清楚,但每回开的车都不一样
整体来说就是不同行业差距很大,金融和计算机一枝独秀,把别的行业远远抛在了身后,但成功的创业者永远是站在金字塔尖的。
再来续更一下吧,有朋友对中建的待遇比较感兴趣,那就写的详细一点。
13、中建商务经理,也就是一个项目在造价方面的负责人,最快的话也要毕业四五年左右可以到这个位置,每月工资大概一万五左右,但这个级别会有风险金,一般比较正常的项目,每年风险金带来的分红收入大概五万左右。
14、传说中的项目经理,也就是施工单位的项目总负责人,风险很大,压力也很大,需要八面玲珑,处理各方面的关系。据说每年收入平均五十万左右,上不封顶。这个位置通过努力基本是达不到的,一般都跟公司的核心领导关系很深,或者资历非常深。相当于公司外派的封疆大吏,在项目上等同于土皇帝,人事、财务的权利都在手里。不过中建对项目垂直管理的比较严格,经理部管的比较多,没有中铁或中铁建的项目经理权力大。
15、中建四级子公司或经理部总经济师,到了这个位置一般就是有行政级别的了,管着一两百号人。中建内部是各经理部分开投标,所以总经济师的第一任务并不是管理在建项目和片区的造价人员,而是投标,也就是接活。这个位置也非常辛苦,虽然不用自己干活,但要保证标书不出问题,否则影响整个公司投标,是要被严厉处分的。所以经常加班通宵,一般会配有管理在建项目的副手。中建内部采用的垂直管理,所以各个系统领导的权利比较大,对项目造价人员而言,升迁也许更多取决于分管的片区总经济师,而不是所属项目的项目经理。这个级别已经有了一定社会影响力,谈收入的意义就不大了,年薪肯定百万以上的。
关于建筑系统,包括甲方、监理、咨询、设计等的收入和地位,以后开个回答专门写吧,还是继续写写各行各业的收入。
16、亚马逊的外贸销售,女生,专科毕业一年多,年收入八万左右。
17、公司文员,女生,专科毕业十年多,年收入十万左右。
18、外贸销售,女生,三本毕业六年,每年收入十万出头
19、半导体研发,男生,211硕士,毕业一年,年收入二十万左右
20、程序员,男生,本科毕业大概七八年,吉林大学的,每年大概三十多万。
21、互联网行业(职位不清楚),普通一本,本科毕业六年,每年收入三十多万。
22、律师,本科毕业八年(学校不清楚),年收入五十万左右。
继续来更,有空就接着写
23、工地保安,或老旧小区保安,就是基本只管开门那种,每天上班十二小时,每月工资三千出头,包吃包住
24、餐厅服务员、收银、洗碗,基本都在四千到五千之间,大型连锁的像八合里、小肥羊可能有五千,小老板的私人餐馆可能只有三千多,当然也是包吃包住
25、工地厨师,负责几十个人的一天三餐,每个月四千八左右,但采购一般都会有回扣什么的,真实收入就不清楚了。
26、商场导购,女生,一般对形象还有一些要求,每月五千左右
27、新小区保安,就像万科物业那种,穿衬衫打领带的,可能对身高形象也有要求,每天十个小时班,每月大概六千左右,包吃包住
28、国企领导司机,一般项目经理以上都有配的车和司机,不太会是豪车,处级领导也一般是奥迪A6,司机工资一般八千左右
29、出租车或滴滴司机,每个月无休,非常拼命的情况下,每个月一万多,但因为经常上不了厕所或者久坐,很多人有前列腺的问题
30、公交车司机,每个月一万出头,但有时一条线路特别长,上厕所都困难,而且遇到站点就要停车,有时还会碰到堵车,对耐心是个考验
31、项目管理,二本院校应届生,女生,年收入五万左右
32、瑜伽老师,二本院校毕业八年,女生,年收入二十万左右
33、基层法院公务员,211法学硕士,女生,司法考试通过,刚入职不久,每年收入20万左右,深圳的公务员好像挺难考的,但也经常加班,据说有时两个月休不了周末
34、审计,女生,211本科毕业五年,每年30万左右
35、科研工作者,知名院校(深圳的应该就懂了)博士点工作,本硕博均为985院校,每年收入四十万左右,就我接触的博士来看,素质都很高,很容易打交道
来续更
36、新媒体运营,普通一本院校毕业五年,女生,年收入七万左右
37、公寓店长,二本毕业两年,男生,年收入十万左右
38、程序员,二本毕业两年,男生,年收入11万左右
39、审计,二本财经类毕业三年,男生,年收入10到15万
40、亚马逊运营,211院校毕业六年,女生,年收入20万
41、国家电网,211本硕(应该知道哪个学校了),刚毕业,男生,年收入20万左右
42、公司咨询,也就是代注册、解释政府政策、代申请政府补贴、代领车牌这些,男生,专科毕业七年,每年收入二十万左右
43、政企销售,一本财经类院校毕业六年,男生,年收入三十万左右
44、投资顾问,本科毕业七年,女生,年收入五十万
45、亚马逊合伙人,女生,一本院校毕业七年,本科学历,每年收入六十万左右
说下餐饮行业
46、服务员、洗碗工、前厅收银、咖啡师学徒、烘焙学徒等,4500到5500之间,一般包吃包住,没有五险
47、熟练的厨师、咖啡师、小餐厅的店长,6000到8000之间,一般包吃包住,五险看老板情况
48、厨师长、大餐厅的经理,10000到12000之间,可能涉及到提成
餐饮行业是个非常辛苦才有可能挣到钱的行业,不辛苦就绝对不可能挣到钱
再说一下工人们的收入情况,离开建筑系统很久了,数据应该都不准了。首先农民工兄弟们真的都非常辛苦,而且经常处于高危状态,深圳的有些区都有死亡指标,也就是每月工地死亡人数不能超过这个数。这个指标是很硬的指标,国家非常重视,直接关系到高级官员的官位,所以管理的还是很严的。一般工地当时普工(也就是杂工)是两百左右一天,技术工(钢筋工、模板工等)三百左右一天,更高级一些的电工、焊工、装修工等,五百一天都是可能的。但不要说类似白领比不过农民工这种话,他们的收入是真正的血汗钱。
个人所得税=应纳税所得额×税率,而应纳税所得额=月度收入-起征点-专项扣除-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。其中起征点进行了调整,由3500元上调至5000元,而专项扣除其实就是指三险一金。
【法律依据】
《个人所得税法》第六条:应纳税所得额的计算:
(一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。
(二)非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额。
(三)经营所得,以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额,为应纳税所得额。
(四)财产租赁所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。
(五)财产转让所得,以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额,为应纳税所得额。
(六)利息、股息、红利所得和偶然所得,以每次收入额为应纳税所得额。
根据有关法律规定,住房公积金缴存基数应为职工税前工资。住房公积金缴存基数按照职工本人上一年度年底应发工资全额进行核定,每年调整一次,缴存基数原则上不应超过职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍。每年调整时间由中心提前行文通知。根据《住房公积金管理条例》第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。 单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
第十八条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准。
第十九条职工个人缴存的住房公积金,由所在单位每月从其工资中代扣代缴。 单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内,由受委托银行计入职工住房公积金账户。
不包括福利。
税后,所指的是,你的税前工资,扣除个人所得税、社会保险中的个人交纳部分、住房公积金中的个人交纳部分这三者以后,实际到手的钱。而其中,对于目前刚毕业的大学生来说,个人所得税只占非常小的部分。
社会保险中的个人交纳部分一般是税前工资的11%(养老保险8%,医疗保险2%,失业保险1%),住房公积金中的个人交纳部分一般是10%
嗨,大家好!欢迎来到我的博客。今天我将和大家分享有关新西兰咖啡师税后收入的话题。作为一个咖啡师,我们都知道工资水平是非常重要的,并且对我们的职业选择有很大的影响。那么,在新西兰,咖啡师的税后收入究竟有多少呢?请继续阅读,我将为大家揭开这个谜底。
首先,让我们来看一下新西兰咖啡师的平均税后收入是多少。根据最新的统计数据,新西兰咖啡师的平均年薪约为XXXXX新西兰元(NZD)。
然而,这只是一个大致的数字,并不能代表所有咖啡师的实际收入情况。咖啡师的薪资水平受多种因素的影响,比如工作经验、技能水平、所在地区以及工作场所的类型等。
与大多数职业一样,咖啡师的工作经验对税后收入起到关键作用。一般来说,随着工作经验的增加,咖啡师的收入也会相应提高。新手咖啡师的起薪可能会偏低,但随着积累更多的工作经验和技能,他们的收入往往会逐渐增加。
一些咖啡师还可以通过出国进修或获得认证来提高他们的技能水平,这有助于他们在行业中脱颖而出并获得更高的工资。
在新西兰,所在地区也会对咖啡师的税后收入产生影响。大城市通常拥有更多的咖啡馆和咖啡店,这为咖啡师提供了更多的就业机会。因此,与大城市相比,咖啡师在乡村地区可能会获得较低的薪资。
此外,不同地区的生活成本也存在一定差异,高成本地区的咖啡师可能会获得更高的薪资,以弥补高额的生活开支。
咖啡师可以选择在不同类型的咖啡馆和咖啡店工作,而不同类型的工作场所也会对他们的税后收入产生影响。
快餐店或连锁咖啡店通常提供较低的工资,但工作时间相对稳定。相比之下,独立咖啡馆或高档咖啡店可能会提供更高的工资,但工作强度和压力也会相应增加。
除了积累工作经验和提高技能之外,咖啡师还可以通过以下方式提高他们的税后收入:
总之,在新西兰,咖啡师的税后收入是根据多个因素来决定的。工作经验、所在地区、工作场所类型等都会对收入产生影响。咖啡师应该致力于不断提升自己的技能水平,并积极争取更好的职业发展机会。希望本篇文章对所有对新西兰咖啡师税后收入感兴趣的读者有所帮助。
谢谢大家的阅读,如果对新西兰咖啡师的税后收入有任何疑问或想法,请随时在下方留言。