根据不同的分类标准,安全管理有不同的类型。例如,从不同的安全需求主体来看,可以有国际组织的安全管理、国家的安全管理、社会组织的安全管理、个人的安全管理等。从不同的安全问题来看,有犯罪风险管理、事故风险管理、自然灾害管理等。从不同的领域来看,可分为公领域的安全管理与私领域的安全管理。从安全的供给来看,可分为政府力量进行的安全管理和私人(非政府力量)提供的安全管理。政府安全管理力量包括各种政府机关及其所涉及的安全管理,私人安全管理力量则包括私人(组织或个人)自身和社会专业安全管理力量。
(一)公共领域的安全管理
公共领域的安全管理可以分国际和国内两个层面。国际安全管理,主要包括国际条约的执行、国际争端的解决、国际犯罪的司法,避免和抑制造成危害人类安全的危险。参与主体是国际组织、国家或地区。随着全球一体化的进程,国际问题越来越多,影响人类的问题往往通过国际平台来沟通、协商解决,保障和平的国际秩序。“社会大众关注的焦点问题就是安全,国家和政党关注的焦点是政权安全,政治稳定。”国家安全管理除了国防管理外,还涉及国内社会生活的方方面面,如经济安全管理、金融安全管理、环境安全管理、能源安全管理、水资源安全管理、信息安全管理等。一个国家或地区内的公共安全管理由执法单位进行,执法单位有法律授予的特别权力,其管理措施主要是行政管理,防止和减少社会不安全因素。由政府及其组成部门进行,如工商执法打击假冒伪劣,食品卫生监督部门查处生产不合格食品者,环境执法部门查处污染环境者,公安行政机关调解化解纠纷、处罚违反治安管理行为,等等。
人们最熟悉的安全管理是与其生活密切相关的治安管理。“治安管理即社会治安管理,是指警察机关及社会治安综合治理机构合理配置和利用国家及社会的治安防控资源,以国家和社会公众的执行和安全需要为导向,依据国家的相关政策和法律、法规,向国家和社会公众供给治安防控产品的社会治理活动。”治安是从社会治理者角度对社会秩序的要求,即“治安的实质是国家对社会进行的统治、治理和控制行为”。治安权是国家的一种垄断性的权力,也是国家作为公权力组织的一种必然的义务。警察安全管理的概念指的是警察的角色体现了国家对领土和人民的权力。在履行这一职责的过程中,警察享有限制公众接触有害物品和危险情境的权力。同时,为了从主观上更能确保这一功能的实现,就需要有专门的人员负责对骚乱情境的控制。这些工作主要是执行一些化解风险、增加预防的政策,同时也包括执行一些为消除主观上感到的威胁而设置的比较模糊不清的任务
安全管理的要求主要包括以下几点:
1.建立合理的安全管理体系,健全安全规章制度,建立安全比重体系;
2.加强安全教育和培训,不断提高员工安全意识和安全能力;
3.定期进行职业危害因素检测,对可能产生危害的活动采取措施,减少或者消除职业危害;
4.建立安全检查制度,定期对各部门采取安全检查,确保其安全运行;
5.组织应急处置,针对安全事故进行应急处置,并采取预防措施;
6.定期进行安全隐患排查,确保安全运行。
编写安全管理要求是为了确保组织或企业的安全管理体系有效运行,保障员工和环境的安全。以下是编写安全管理要求的一般步骤和注意事项:
1. 定义目标和范围:明确安全管理要求的目标和适用范围,包括涉及的业务领域、部门或工作场所。
2. 法律法规和标准要求:考虑适用的法律法规和相关标准要求,确保安全管理要求符合相关法规和标准的要求。
3. 风险评估和管理:识别和评估组织内存在的各类安全风险,制定相应的管理措施,并明确在安全管理要求中列出。
4. 安全责任和职责:明确各级管理人员和员工在安全管理中的责任和职责,包括安全意识培养、安全培训要求、安全行为规范等。
5. 安全控制措施:列出必要的安全控制措施,例如安全操作规程、事故应急预案、安全设备和防护措施等。
6. 安全监督和检查:明确安全管理的监督和检查机制,包括定期的安全巡检、内部审核和外部审核等。
7. 事故报告和处理:规定事故和安全事件的报告要求,包括事故报告程序、责任追究机制和事故处理流程等。
8. 持续改进:强调持续改进的重要性,包括对安全管理要求的定期评估和更新,以及对事故和教训的反馈和改进措施。
在编写安全管理要求时,应充分考虑组织的特定需求和风险情况,并确保要求明确、可操作和可衡量。此外,与相关部门和员工进行有效的沟通和培训,以确保安全管理要求的有效执行和遵守。
需要注意的是,具体的安全管理要求可能因组织类型、行业特点和地区要求等而有所差异,建议根据实际情况进行调整和完善。如果您需要更具体的帮助和指导,建议咨询专业的安全管理机构或专业人士。
应坚持“安全第一,预防为主”和“谁主管,谁负责”的原则,认真贯彻落实国家有关安全规定,提出确保安全的具体要求,落实各项安全防范措施,制定事故应急预案,定期组织突发事故模拟演练,经常对教职工和学生进行安全教育。
所有在实验室工作、学习的人员,要牢固树立“以人为本”的观念,统一认识,确保人身安全。要牢固树立安全意识,遵守实验室安全管理规章制度,掌握基本的安全知识和救助知识。
关于气站安全管理要求:1、 站内严禁明火,并有明显的禁火禁烟标志,站内严禁存放其他易燃易爆物品及杂物。车辆进入供气站需带防火罩;
2、 站内消防器材按规定配备齐全,放置合理,保持清洁和完好,并定期进行维修和更换,保证每个人都会使用。发现调压情况要及时通知安全管理人员进行调换;
3、 供气站工作人员在上岗前必须穿防静电、防火服装和不带铁钉的鞋,并佩带工号;
4、 对调入站内的重瓶进行100%的试漏和30%的检斤工作;
5、 对漏气瓶、欠重瓶、标志不清楚、部件不全、变形等有问题的重瓶,应注明原因及时退回储配站,严禁在供气站存放及自行处理;
6、 在装卸车过程中,严格遵守安全操作规程,防止野蛮装卸导致工伤事故;
1.新观念。企业管理者要树立安全管理**下移、面向班组的思想观念,把安全教育、管理的各个环节落实到每一个员工,转变重口头,轻实干;重检查,轻整改;重形式,轻落实的思想观念。转变安全生产形势说起来重要、做起来次要、忙起来不要的思想,树立安全生产贵在务实、重在落实的意识。
2.新方法。安全生产要常抓不懈,常抓常新,**方式方法。近年,湖北荆州城郊供电公司结合“班组安全行”活动,启动企业、班组、个人、家庭四位一体的“亲情互安”工程,筑牢安全互保之堤,搭建亲情关爱平台,从人性化、亲情化角度构筑、立体化、大安全防线,形成家属保员工、员工保班组、班组保企业的安全生产新格局。
3.新机制。针对一些习惯性违章现象,制作员工喜闻乐见的标识、标语、警言、警句等宣传品,张贴到施工现场和办公点,通过会议、黑板报、新闻媒体,强化宣传效果。在安全教育内容和形式上要多样化、全面化,既要采取安全培训集中上课、安全例会等正规教育,又要采取单个教练、案例分析等常规性教育。在奖惩机制上,实现由过去的违章作业重罚向遵章安全生产重奖转变。
危险源管理、特种设备安全管理、相关方安全管理、职业卫生管理、消防安全管理等五个方面。
风险管理、安全管理的基本要求:
(1)风险管理、安全管理的目标与主体(如生产企业或建设工程的业主)总体目标的一致性。
(2)目标的现实性,即确定目标要充分考虑其实现的客观可能性。
(3)目标的明确性,即使用正确选择和实施各种方案,并对其效果进行客观的评价。
(4)目标的层次性,从总体目标出发,根据目标的重要程度,区分风险管理、安全管理目标的主次,以利于提高风险管理、安全管理的综合效果。
一、国家法律
二、行政法规
三、规章制度
A、综合管理
B、事故管理
C、安全教育
D、“三同时”
E、特种设备
F、机械电气设备设施安全
G、防火防爆、危险化学品
H、劳动防护用品
I、职业健康
J、其他
K、环境
四、国家、行业标准和规范
五、地方性法规
六、国际公约
工地要配备专职安全员,每个工种都应有安全施工方案和安全责任人,要有安全护栏,安全网牢固,三口要有防护,进入工地要戴好安全帽,严禁酒后上岗等。