纳税人资格认定是指税务机关根据法律规定和纳税人的实际情况，对纳税人进行税收身份的确认和确认程序的一项工作。
对于个人而言，纳税人资格认定是指个人是否具备纳税的法定义务。通常包括了居民身份认定、纳税人识别号的获取、纳税种类的确定等步骤。
对于企业，纳税人资格认定包括了企业的纳税人识别号的获得、税收核算主体的确认、纳税种类的确定等，这些都是企业进行纳税申报的前提。
纳税人资格认定的结果直接关系到纳税人在纳税过程中的纳税身份、纳税种类和纳税义务的履行，所以对纳税人来说非常重要。
个人或企业可以根据国家或地方税务机关的相关规定，通过网上申报或线下递交资料的方式，完成纳税人资格认定的申请流程。
在纳税人资格认定的过程中，有时会碰到证件不全、信息不准确等问题，这就需要及时地与税务机关进行沟通，补充完善相关资料。
经过纳税人资格认定程序后，个人和企业就能够明确自己在税收领域的身份和权利义务，保障了纳税的合法性和顺利进行。
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只能这样说:通常都是具备法人资格。但不能仅凭一般纳税人资格就判定其法人身份，因为一般纳税人资格是其税务征管属性，法人资格是民法属性，个人、个体户也可以独立核算、也可以认定为增值税一般纳税人，但他们都不是法人。
从原理上说，分公司属于在业务、资金、人事等方面受公司总部所管而不具备法人资格的分支机构，在法规上、经济上沒有独立性，没有自个的名称、章程，也没有自己的财产，并以公司总部的资产对分公司的债权债务承担法律责任。 假如是分公司，一般而言，理应通过总公司汇总申报并缴纳企业所得税。但在具体操作过程中，因为它牵涉纳税所属地问題，及其关乎各地主管税务机关的任務目标，状况有点繁杂，特别是在是分公司的规模较为大的时候。只有与当地税务机关处好，协调好总公司与分公司的税收分割问题。关系好了，要不是当年任务完不了，税务机关不会太刁难公司。他们通常会要求分公司在当地预缴一小部分所得税，之后在总公司汇算清缴时，“多退少补”，因此，平常报送税务局的报表应做低利润，降低预缴税额，等汇算清缴时，再按具体来申报，尽可能避免“多退”的问題（税务局缴税的钱通常不容易退还，假如非要退，他们会去人来查帐）。
一、增值税属于价外税，不通过主营业务税金及附加进行核算。但是，根据应纳增值税额计算的城建税及教育费附加应该计提。
二、本月应交增值税额=本月销项税额-本月进项税额-上月留底=15-10-7=-2万元，
计算结果表明，本月实际应纳增值税额为0元，尚有2万元留待下期继续抵扣。
三、城建税应纳税额=(实际缴纳增值税+消费税+营业税税额)×适用税率=0*7%=0，故不用计提城建税。同理，教育费附加也不用计提。
评中级职称条件里没有人力资源师资格，评中级职称只有通过和不通过两种情况，没有什么得分这情况。建议你看一下中级职称评审通知，那详细介绍了申报中级职称的条件，要求具有的软硬件条件都很具体详细。评审中级职称有不同部门，以人力资源和社会保障部门组织的评审最为权威，称为社评，全社会都承认的。